Od začiatku apríla 2026 čaká zamestnávateľov aj zamestnancov výrazná zmena pri vyplácaní nemocenských dávok. Sociálna poisťovňa prejde na systém, v ktorom sa viaceré dávky budú vyplácať rovnakým spôsobom ako mzda, bez nutnosti opakovaného oznamovania čísla účtu.
Cieľom je zjednodušiť administratívu a odbremeniť firmy od zbytočných úkonov. Informuje o tom portál Pravda.
Nemocenské dávky po novom
Zmeny sa dotknú piatich dávok sociálneho poistenia: nemocenského, materského, tehotenského, ošetrovného a vyrovnávacej dávky. Účinnosť nových pravidiel je stanovená na 1. apríla 2026.
Sociálna poisťovňa odporúča, aby sa zamestnávatelia aj dodávatelia mzdových a personálnych softvérov na novinku pripravili s predstihom. Úpravy sú súčasťou projektu prioritných životných situácií financovaného z Plánu obnovy a odolnosti Európskej únie a majú v dlhodobom horizonte znížiť administratívnu záťaž.
Ako budú dávky vyplácané
Po zavedení nového systému bude Sociálna poisťovňa poukazovať nemocenské dávky viacerými spôsobmi. Poistenec môže nahlásiť číslo účtu v banke alebo v pobočke zahraničnej banky priamo príslušnej pobočke poisťovne. Dávku bude možné zaslať aj v hotovosti na adresu, ktorú poistenec uvedie, pričom táto možnosť je určená najmä pre samostatne zárobkovo činné osoby a dobrovoľne poistených, no požiadať o ňu môže aj zamestnanec.
Ak ide o zamestnanca, ktorý číslo účtu nenahlási, poisťovňa mu dávku vyplatí rovnakým spôsobom, akým mu zamestnávateľ vypláca mzdu – teda buď na účet, alebo v hotovosti. V prípade, že spôsob výplaty neoznámi ani poistenec, ani zamestnávateľ, dávka bude zaslaná na adresu trvalého pobytu príjemcu.
Nové povinnosti pri nástupe do práce
Od 1. apríla 2026 pribudne zamestnávateľom nová povinnosť pri prihlasovaní zamestnancov, ktorým nemocenské poistenie vznikne po 31. marci 2026. Prihláška do Sociálnej poisťovne bude musieť obsahovať buď číslo účtu zamestnanca vo formáte IBAN, v prípade zahraničného účtu aj názov banky a kód SWIFT/BIC, alebo informáciu, že mzda sa vypláca v hotovosti.
Tieto údaje sa budú povinne uvádzať na tlačive Registračný list fyzickej osoby – prihláška. Ak dôjde k zmene spôsobu výplaty mzdy, zamestnávateľ ju bude musieť oznámiť Sociálnej poisťovni do desiatich kalendárnych dní prostredníctvom formulára RLFO – zmena.
Softvéry sa už pripravujú
Sociálna poisťovňa zverejnila novú XSD schému Registračného listu fyzickej osoby vo verzii 2026 už v auguste 2025. Slúži najmä dodávateľom mzdových a personálnych systémov, ktorí majú zabezpečiť, aby ich softvér vedel pracovať s novými údajmi a povinnosťami.
Prechodné obdobie do marca 2026
Pre zamestnancov, ktorým nemocenské poistenie vzniklo pred 1. novembrom 2025 alebo vznikne v období od 1. novembra 2025 do 31. marca 2026, platí prechodný režim. Zamestnávateľ musí najneskôr do 31. marca 2026 oznámiť Sociálnej poisťovni číslo účtu zamestnanca alebo informáciu o výplate mzdy v hotovosti prostredníctvom RLFO – prihláška alebo RLFO – zmena.
Každá ďalšia zmena spôsobu výplaty sa bude rovnako oznamovať cez RLFO – zmena.
Menej papierovania pri PN
Ak zamestnávateľ oznámi spôsob výplaty mzdy v období od 1. novembra 2025 do 31. marca 2026, získa výraznú výhodu. Od momentu nahlásenia už nebude musieť pri každej dočasnej pracovnej neschopnosti zamestnanca zasielať Sociálnej poisťovni potvrdenie o poslednom dni výkonu práce ani informáciu o spôsobe výplaty mzdy.
IBAN tak bude stačiť zadať iba raz, čo má firmám ušetriť čas a zjednodušiť komunikáciu so Sociálnou poisťovňou.
