Rok 2026 prinesie seniorom na Slovensku citeľnú zmenu v podobe vyšších dôchodkov. Od 1. januára sa všetky dôchodkové dávky automaticky zvýšia o 3,7 %. Ide o pravidelnú valorizáciu, ktorú určuje zákon a ktorá zohľadňuje rast cien pre domácnosti dôchodcov. V praxi to znamená, že štát reaguje na zdražovanie a snaží sa zachovať aspoň základnú životnú úroveň ľudí na dôchodku.
Dobrou správou je, že dôchodcovia nemusia podniknúť absolútne žiadne kroky. Nemusia vypĺňať žiadosti, navštevovať úrady ani sledovať termíny. Sociálna poisťovňa všetko zabezpečí sama. Vyššiu sumu seniori uvidia už v januárovej výplate, ktorá bude obsahovať nielen novú mesačnú výšku dôchodku, ale aj doplatok za obdobie od 1. januára do dňa výplaty. Každý poberateľ zároveň dostane písomné rozhodnutie s presne uvedenou novou sumou.
Je dobré si zapamätať niekoľko dôležitých faktov:
- zvýšenie dôchodkov je vo výške 3,7 %,
- valorizácia sa týka všetkých poberateľov dôchodkov,
- celý proces prebehne automaticky,
- vyššie peniaze prídu hneď v januári.
Ako fungujú minimálne dôchodky po novom?
Popri samotnej valorizácii sa od januára 2026 menia aj hranice minimálnych dôchodkov. Minimálny dôchodok slúži ako ochranný mechanizmus pre ľudí, ktorí síce pracovali dostatočne dlho, no ich vypočítaný dôchodok je nízky. Práve pre túto skupinu seniorov môže byť rok 2026 výrazným finančným posunom.
Je však dôležité pochopiť, že minimálne dôchodky sa nezvyšujú priamo o 3,7 %. Najskôr sa každému dôchodcovi zvýši jeho pôvodne vypočítaná suma o valorizáciu. Až následne Sociálna poisťovňa porovná výsledok s novou hranicou minimálneho dôchodku podľa počtu odpracovaných rokov. Ak je dôchodok aj po zvýšení nižší než zákonom stanovené minimum, štát ho automaticky dorovná.
Tento systém zabezpečuje, že pomoc smeruje presne tam, kde je potrebná – k seniorom s nízkymi príjmami, ktorí si však splnili podmienku dostatočného počtu rokov dôchodkového poistenia.
Konkrétne sumy a komu štát dôchodok dorovná
Od 1. januára 2026 budú platiť nové minimálne sumy dôchodkov, ktoré sa odvíjajú od počtu odpracovaných rokov. Čím dlhšie človek pracoval a odvádzal poistné, tým vyššiu minimálnu hranicu má garantovanú. Napríklad pri 30 rokoch poistenia bude minimálny dôchodok 412 eur, pri 40 rokoch už 484,50 eura a pri 45 rokoch 527,10 eura. Seniori s 50 odpracovanými rokmi majú garantovaných 575,40 eura a pri výnimočne dlhom poistení, až 65 rokov, dosiahne minimálny dôchodok 831,10 eura.
Ak dôchodca po valorizácii túto hranicu nedosiahne, Sociálna poisťovňa mu dôchodok automaticky zvýši na príslušnú minimálnu sumu. Naopak, ak jeho dôchodok po zvýšení presiahne stanovené minimum, nárok na minimálny dôchodok nevzniká a zostáva mu suma vypočítaná podľa zásluh. Tento systém jasne ukazuje, že rok 2026 prinesie seniorom nielen vyššie dôchodky, ale aj istotu, že ich príjem neklesne pod zákonom stanovenú hranicu.
